Un dipendente di farmacia può rifiutarsi di fare gli straordinari? Il rifiuto può essere causa di licenziamento?  Il CCNL farmacie private all’art. 19, Titolo VIII, recita: “Le mansioni ordinarie di ciascun lavoratore devono essere svolte durante il normale orario di lavoro fissato dall’art. 18 del presente CCNL”. Ai sensi delle vigenti disposizioni di legge è

Due domande per un approfondimento sulla questione degli scontrini inviati alla Agenzia delle Entrate per il 730. 1) Il gestionale invia in automatico i dati e la ricevuta che arriva a conferma del corretto invio è un file pdf: è necessario stamparlo oppure può essere conservato così com’è in forma elettronica? 2) L’utente deve comunque

In farmacia la tariffazione è svolta dal collaboratore più anziano che però negli ultimi tempi mi sembra stia commettendo qualche errore anche di valutazione tecnica. Sperando che sia un incarico che io possa dare a un dipendente, Vi chiedo chi ne risponderebbe nel caso in cui la farmacia subisse trattenute dalla Asl proprio per errori

Recentemente l’Agenzia delle Entrate ha elaborato, d’intesa con la consulta dei CAF, un corposo documento di prassi che rappresenta quasi un “bignami” degli oneri deducibili/detraibili da far valere nella prossima dichiarazione dei redditi. La circolare (n. 7/E del 04/04/2017), infatti, sostanzialmente costituisce un riepilogo delle posizioni dell’Agenzia sull’argomento ma contiene anche – qua e là

Per la seconda o terza volta una nostra commessa è risultata non reperibile nel suo domicilio, nonostante avesse l’obbligo di trovarvisi in quei certi orari essendo in malattia. Salvi i casi di giustificata e comprovata necessità di assentarsi dal domicilio, come abbiamo sottolineato in numerose occasioni, il mancato rispetto da parte della lavoratrice dell’obbligo di

Vorrei ancora un chiarimento sulla documentazione fiscale da conservare, un argomento che avete trattato poco tempo fa, ma nel mio caso si tratta di una farmacia che ho ereditato trasformandola però in una realtà totalmente nuova, con nuova partita iva e nuova ragione sociale. Anche ammesso che qualcuno riscontri una qualche irregolarità nella vecchia gestione

C’è un particolare aspetto che vorrei chiarire sul pagamento dell’affitto del locale farmacia. Generalmente pago con bonifico bancario; è però opportuno o obbligatorio farmi rilasciare dal locatore la ricevuta dell’avvenuto pagamento con tanto di marca da bollo, o è sufficiente il pagamento tracciabile? L’art. 1199 del codice civile prevede che “il creditore che riceve il

Sono una titolare di farmacia e mio figlio si è da poco laureato in farmacia. Vorrei sapere se è preferibile che io lo assuma come lavoratore subordinato o che costituisca un’impresa familiare. Naturalmente, ricorrendone i presupposti e nel rispetto delle relative formalità, Le è consentito dar vita indifferentemente all’uno o all’altro dei due rapporti, anche

È stato pubblicato nella G.U. l’indice di aggiornamento Istat relativo a aprile 2017. La variazione rispetto al mese di marzo è diminuita – rispetto al rapporto tra marzo e febbraio – dallo 0,4% allo 0,3%. Sono invece aumentati sia l’indice annuale che quello biennale, rispettivamente pari, infatti, all’1,7% e all’1,3%. I canoni di locazione variano

La lavoratrice madre, se si dimette, non deve dare alcun preavviso D – Una mia collaboratrice è in stato di gravidanza e intende presentare le dimissioni. Come mi devo comportare con il preavviso? R – La lavoratrice madre (ma anche il lavoratore padre) non è obbligata a “concedere” all’azienda il preavviso, nei termini e con